Archivo de Boletines

Boletin 010 de 2014

  • 13 noviembre, 2014
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LA ESTABILIDAD REFORZADA POR FUERO DE MATERNIDAD EN LOS APRENDICES DEL SENA Estimados clientes Con la obligación que tienen las empresas de contratar aprendices SENA suele suceder que la aprendíz puede quedar en estado de embarazo. Esta persona a pesar…

Boletin 009 de 2014

  • 8 octubre, 2014
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LA DEBILIDAD MANIFIESTA EN LOS APRENDICES DEL SENA Estimados clientes Con la obligación que tienen las empresas de contratar aprendices SENA no puede perderse de vista que ellos también pueden incapacitarse y estar en circunstancia de debilidad manifiesta teniendo entonces…

Boletin 008 de 2014

  • 18 julio, 2014
  • admin
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SOBRE LA DEBILIDAD MANIFIESTA Estimados clientes Un trabajador en circunstancia de debilidad manifiesta goza de estabilidad laboral reforzada y su contrato no puede terminarse sin el permiso que otorga el Ministerio del Trabajo. Cualquier inquietud no dude en contactarnos.

Boletin 006 de 2014

  • 19 mayo, 2014
  • admin
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OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR CON LA NUEVA LEY DE PROTECCIÓN AL CESANTE Estimados clientes Teniendo en cuenta que se creó el nuevo sistema de protección al cesante deben observarse las nuevas obligaciones que surgen para el empleador con la reforma. Cualquier…

Boletin 005 de 2014

  • 7 abril, 2014
  • admin
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DE LOS DESCUENTOS EN LOS SALARIOS POR PARTE DEL EMPLEADOR Estimados clientes Nos permitimos remitirles el día de hoy información concerniente a los descuentos salariales y las prohibiciones que existen para practicarlos. Cualquier inquietud no dude en contactarnos.

Boletin 004 de 2014

  • 13 marzo, 2014
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OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR O DE LA ENTIDAD PAGADORA CUANDO SE ADQUIERE UNA LIBRANZA Estimados clientes Actualmente las posibilidades de contraer deudas con entidades de crédito resultan supremamente simples de tramitar. Cuando las personas contraen este tipo de obligaciones autorizan el…

Boletin 002 de 2014

  • 6 febrero, 2014
  • admin
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AJUSTE DE APOYO EN LAS CUOTAS DE SOSTENIMIENTO DEL SENA Estimados clientes Informamos el ajuste que deben realizar en la cuota de sostenimiento de aprendices Sena. Cualquier inquietud no dude en contactarnos.

Boletin 003 de 2014

  • 6 febrero, 2014
  • admin
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PROCEDIMIENTO PARA TERMINAR EL CONTRATO DE TRABAJO DE UN PENSIONADO Estimados clientes Nada en Colombia es fácil y cuando existe algo que lo sea no falta el genio que lo complica. El procedimiento para terminar el contrato de una persona…

Boletin 001 de 2014

  • 7 enero, 2014
  • admin
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ANALISIS DEL NUEVO SALARIO MINIMO REAL ESTIPULADO PARA EL 2014 Estimados clientes Como todo los años enviamos el análisis del nuevo salario mínimo real estipulado para el 2014. Cualquier inquietud no dude en contactarnos.

Boletin 008 de 2013

  • 7 agosto, 2013
  • admin
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DECRETO 2943 DE 2013, SE PASA DE 3 A 2 DÍAS DE INCAPACIDAD CUBIERTAS POR EL EMPLEADOR. Estimados clientes A través del decreto 2943 de diciembre del año en curso, se pasa de tres a dos días de incapacidad que…

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